OUTBOUND MALANG BATU, OUTBOUND TRAINING TEAM BUILDING, 0858-4027-8033

Outbound Malang Batu

Author: admin

6 Cara Ini Bisa Membuat Anda Selalu Semangat dalam Bekerja

Saat memasuki dunia bekerja, seseorang bisa begitu bersemangat. Rasa penasaran akan hal-hal baru dan motivasi dalam berkarya membuat rutinitas bekerja begitu menyenangkan. Namun, ada kalanya semangat itu turun karena masalah dalam diri sendiri maupun di lingkungan kerja. Ketika hal tersebut melanda, coba lakukan 6 cara agar selalu semangat bekerja, yang kami lansir dari Liputan 6 berikut ini.

Menjalin Hubungan yang Menyenangkan

6 Cara Ini Bisa Membuat Anda Selalu Semangat dalam Bekerja

Merasa asing atau bahkan diasingkan cukup ampuh membuat semangat kerja ciut. Karena itu, coba buka diri Anda dan berinteraksilah dengan rekan kerja. Di luar jam kantor atau pada jam istirahat, Anda bisa makan bersama. Dengan begitu, Anda memperoleh informasi dan pelajaran baru, juga bertukar pikiran dengan teman kantor. Obrolan di luar pekerjaan pun dapat membuat hubungan jadi lebih menyenangkan.

Olahraga Pagi Hari

Olahraga kecil sekalipun dapat menyegarkan tubuh dan pikiran Anda sebelum bekerja. Selain meningkatkan energi, olahraga pagi hari dapat menurunkan stres Anda sebelum menghadapi pekerjaan.

To Do List

Dengan membuat daftar tugas harian, Anda akan termotivasi untuk menyelesaikan poin-poin tersebut. Lakukanlah begitu tiba di kantor.

Membuat Target

Penting untuk mengetahui tujuan dan target Anda dalam bekerja baik jangka pendek maupun jangka panjang. Telusuri apa yang ingin Anda raih dalam jangka panjang lalu buat langkah-langkah (tujuan kecil) untuk meraihnya.

Evaluasi Rutin

Membuat jadwal rutin evaluasi dari atasan atau pengawas akan membuat Anda termotivasi bekerja. Ini karena Anda memiliki keinginan untuk lebih berkembang.

Penghargaan untuk Diri Sendiri

Terlalu fokus pada hal-hal negatif membuat motivasi kerja menurun. Cobalah alihkan perhatian pada hal-hal positif dalam kinerja Anda. Untuk itu, keberhasilan-keberhasilan kecil penting dirayakan.

September 28, 2016
4 Sinyal Karyawan Anda Perlu Dimotivasi
4 Sinyal Karyawan Anda Perlu Dimotivasi

Pada awalnya Anda merasa aman merekrut pekerja karena melihat semangatnya yang tinggi. Pada masa-masa awal karyawan Anda penuh ide dan gairah kerja. Namun, seiring berjalannya waktu, produktivitasnya menurun. Pancaran matanya pun tidak sekuat dulu.

Tugas pemimpin adalah mendorong timnya agar tetap bersemangat kerja. Dilansir dari Liputan 6, jika 4 sinyal ini sudah muncul, berarti karyawan Anda perlu motivasi dari pimpinannya.
1. Tidak Lagi Mencetuskan Ide-Ide
Saat memiliki motivasi tinggi, seseorang akan bersemangat untuk melihat ide-idenya diwujudkan. Namun, jika karyawan Anda berubah pasif atau hanya mengikuti arus pembicaraan saat rapat, bisa jadi semangat kerjanya sedang turun. Dalam kondisi tersebut, orang tidak peduli lagi idenya perlu terwujud atau tidak.
1. Tidak Berminat Menyerap Ilmu Baru
Seseorang yang sedang bersemangat kerja atau berkarya selalu ingin meningkatkan kualitas dirinya. Hal tersebut didapat dari belajar hal-hal baru baik dari bacaan, seminar, konferensil, pelatihan, dan lainnya.

Sebagai pemimpin, perlu memperhatikan perubahan yang terjadi dalam hal ini. Jika karyawan Anda tidak lagi mengembangkan dirinya bisa jadi semangat kerjanya sedang turun.
1. Tidak Berminat Mengemban Tugas Baru
Seorang pekerja yang sudah bosan atau sudah lelah dengan rutinitasnya kurang berminat mengemban tugas baru. Ini bisa jadi tanda beban kerja mereka telalu berat. Waktu cuti akan memperbarui semangat kerjanya.
1. Tidak Aktif Lagi
Ketika bersemangat, karyawan akan senang membicarakan pekerjaannya. Ia bahkan rajin memberi ide dan melaporkan hasil kerjanya. Ia terkesan dengan dampak yang ia berikan dari pekerjannya.

Saat motivasi kerja menurun, karyawan tersebut mulai malas terlibat dalam pekerjaan. Ia bahkan sering terlambat atau ijin. Sebuah tugas baru yang menginspirasi bisa membangkitkan kembali semangat kerjanya.
September 28, 2016
4 Kegiatan Ini Dapat Meningkatkan Kemampuan Anak dalam Bekerja Sama

Outbond merupakan kegiatan pengembangan diri yang dapat dirancang untuk orang dewasa maupun anak-anak. Melewati tantangan dan memecahkan masalah bersama dalam aktivitas menyenangkan akan membuat anak belajar banyak hal, khususnya cara bekerja sama. Empat kegiatan ini dapat meningkatkan kemampuan tersebut pada anak.

Kereta Balon

Pada permainan ini, anak bersama teman-temannya harus berjalan dengan mengapit balon terisi air. Balon tersebut terletak di antara dada anak yang berada di belakang dan punggung anak yang berada di depan. Masing-masing anak harus berkoordinasi agar balon tersebut tidak jatuh. Tiap anak harus mengatur dan menyesuaikan kecepatan dalam bergerak sampai garis finish.

Moving Water

Seperti permainan pada 17 Agustus, kegiatan ini menunrut anak dan rekannya untuk memindahkan air tanpa tumpah. Tantangannya, mereka harus menggunakan gelas plastik yang dioper ke kawan-kawannya sampai sebuah ember. Pemenang merupakan tim yang berhasil memenuhi embernya lebih dahulu.

Jalan Kepiting

Pada kegiatan ini, anak harus berjalan menuju garis finish dengan kaki yang terikat dengan kaki kawannya. Kaki kanan anak terikat pada kaki kiri teman satu timnya. Mereka harus berjalan menyamping dan bekerja sama untuk menjaga keseimbangan.

Balap Bakiak

Permainan ini juga cukup terkenal pada Hari Kemerdekaan Indonesia. Bakiak untuk anak terdiri dari 3 sampai 4 selop. Setiap tim harus bisa berjalan dengan bakiak ke garis finish. Anak-anak harus bekerja sama dan mengatur langkah masing-masing agar bakiak bisa berjalan, tetap seimbang, dan tidak ada yang terjatuh.

ingin outbound yang berkelas dengan fasilitas profesional ?

info lebih jelas silahkan menghubungi kontak dibawah ini:

JAKARTA

Jl. Rawamangun Muka Raya No. 5 RT. 4 RW. 14 Rawamangun – Jakarta Timur 13220

Mobile: 081 334 664 876 / 085 311 091 054

SURABAYA

Jl. Nginden Semolo 44 Surabaya

Mobile: 087 836 152 078 / 085 755 059 965

MALANG

Perum Taman Landungsari Indah N1 Malang

0858-5549-4440 (Arina)
0878-3615-2078 (Ibu Dini)
0858-4027-8033 (Ibu Olla)
0895-1481-0211 (Bapak Muchtar)
0857-5505-9965 (Bapak Zidan)

Email :

indonesiasukses@yahoo.com

indonesia.tips@gmail.com

September 19, 2016
3 Orang yang Akan Memberi Manfaat Jangka Panjang Setelah Outbond Bersama Anda
Info: 0858-4027-8033

Outbond merupakan kegiatan pelatihan yang memberi sejuta manfaat. Berbagai tujuan yang berhubungan dengan Anda dan orang di sekitar dapat dicapai dengan cara yang mudah dan fun. Kegiatan tersebut tidak hanya bermanfaat bagi individu tapi juga hubungan tiap orang dengan orang lain. Nah, outbond bersama tiga orang berikut akan memberi manfaat jangka panjang bagi kehidupan Anda.
1. Anak
Sudah banyak penelitian yang membuktikan manfaat outbond untuk anak. Aktivitas tersebut merupakan stimulasi bagi aspek fisik dan psikis anak-anak. Dengan outbond, rasa percaya diri buah hati Anda dapat meningkat, begitu juga dengan kreativitas anak dalam memecahkan masalah.

Outbond bersama akan melekatkan hubungan Anda sebagai orang tua dan anggota keluarga lainnya. Melalui kegiatan tersebut, Anda juga mengajarkan cara bekerja sama, kemandirian, komunikasi, menyikapi tantangan, dan mengapresiasi orang lain kepada buah hati.
1. Pasangan
Jika ingin menguji hubungan Anda dan pasangan, outbound bisa jadi pilihan. Saat outbond, Anda berdua akan dihadapkan pada berbagai tantangan yang menuntut kerjasama. Apa yang Anda lakukan bersama pasangan dapat menjadi miniatur dalam menjalani tantangan hidup berdua. Kegiatan outbond akan meningkatkan komunikasi Anda dan kekasih. Aktivitas menggembirakan dapat melekatkan hubungan.
1. Rekan Kerja
Sejak awal, outbond dirancang untuk pengembangan tim. Lewat kegiatan yang menyenangkan, tim kerja Anda menjadi lebih kompak. Outbond melatih Anda dan rekan kerja dalam menghadapi perubahan dan berbagai tantangan. Cara berorganisasi dengan rekan kerja dapat diasah melalui kegiatan tersebut. Ikatan personal seperti rasa menghargai dan dihargai merupakan investasi bagi karir Anda dan rekan kerja. Stress berkurang dan tim akan mendapat energi baru.

ingin outbound yang berkelas dengan fasilitas profesional ?

info lebih jelas silahkan menghubungi kontak dibawah ini:

JAKARTA

Jl. Rawamangun Muka Raya No. 5 RT. 4 RW. 14 Rawamangun – Jakarta Timur 13220

Mobile: 0858-4027-8033/ 0878-3615-2078/ 0858-5549-4440

SURABAYA

Jl. Nginden Semolo No. 2, Sukolilo, Surabaya.

Mobile: 0858-4027-8033/ 0878-3615-2078/ 0858-5549-4440

MALANG

Perum Taman Landungsari Indah N1 Malang

Mobile : 0858-4027-8033/ 0878-3615-2078/ 0858-5549-4440

Email :

indonesia.tips@gmail.com
September 19, 2016
3 Kegiatan Outbond yang Dapat Meningkatkan Percaya Diri dan Keberanian Anda | 0858-5549-4440
Artikel Outbound Online, Artikel Outbound Terbaik, Info Outbound Terbaru, Informasi Outbound di Jawa Timur, Macam Macam Permainan Outbound

Pada tahun 1993, Dr. Kurt Hahn mengembangkan metode untuk melatih pengembangan diri. Metode tersebut diberi nama Outward Bound yang saat ini lebih dikenal sebagai outbond. Metode ini berupa tantangan yang dikemas dalam kegiatan menyenangkan. Jika merasa kurang percaya diri dan masih takut menghadapi sesuatu, coba 3kegiatan outbond ini.
1. Jaring Laba-Laba
Permainan ini menantang Anda untuk melewati celah-celah tak beraturan tanpa menyentuh tali. Anda dilatih untuk membuat perencanaan yang matang bagaimana tantangan tersebut terlewati dengan tetap memenuhi aturan dan batas waktu. Selain itu, terdapat metode mengarungi jaring laba-laba yang menuntut keyakinan dalam diri Anda untuk sampai ke tujuan pada waktu yang tepat.
1. Jembatan Tali
Permainan ini bisa jadi lebih sulit bagi Anda namun karena itulah perlu kepercayaan dan keberanian dalam diri. Pada metode ini Anda harus bisa menyeberang pada tali yang tergantung. Kadang Anda harus berpijak pada satu tali memandang dan berpegangan pada tali di atasnya. Pada metode lain, Anda harus berpijak pada papan yang terikat dengan tali pada kedua ujungnya namun terpisah dari gantungan papan lainnya. Dalam permainan tersebut, keseimbangan harus betul-betul Anda jaga supaya tidak jatuh, apalagi kalau jembatannya berada di ketinggian. Kalau sudah begini, Anda pribadi dan tim harus saling percaya, saling mengerti, dan memikirkan cara masing-masing agar gerakan tali tetap seimbang.
1. Flying Fox
Berminat meluncur dari dua titik ketinggian yang berbeda dengan satu tali? Ketinggian akan menguji keberanian Anda, apalagi kondisi pemandangan di bawahnya membuat Anda berpikir yang macam-macam. Sebelum petugas memasang peralat, dalam hati Anda akan meyakinkan diri bahwa Anda berani, bahwa tidak akan terjadi apa-apa, semua akan baik-baik saja, dan Anda ingin membuat diri percaya bahwa Anda bisa.

ingin Outbound yang berkelas dengan fasilitas profesional ?

info lebih jelas silahkan menghubungi kontak dibawah ini:

Booking now !
0858-4027-8033 (Ibu Olla)
0878-3615-2078 (Ibu Dini)
0858-5549-4440 (Ibu Arin)
0895-1481-0211 (Bapak Muchtar)
0857-5505-9965 (Bapak Azidan)

ALAMAT :
– Jalan Rawa Mangun Muka Raya NO. 5, Rawa Mangun, Jakarta Timur
– Jl. Nginden Semolo No. 2, Sukolilo, Surabaya.
– Perumahan Taman Landungsari Indah, N1, Kota Malang, Jawa Timur

Email :

indonesiasukses@yahoo.com

indonesia.tips@gmail.com
September 19, 2016